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澳洲雇主担保187推迟工作经验要求【新政】

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2017-06-02

最近移民新政一波三折,幸好是坏消息之后总会有一定的好消息出现!


4月的重大变革之后,移民局5月发出的457订阅邮件又掀起了一波风波。


该文件指出,针对186/187签证,2017年7月1日就会实施对于3年工作经验的要求,这与4月份发出的改革计划有出入,导致很多申请人都只能紧急准备,在7月之前递交187申请。


好在今天移民行业协会MIA做出了澄清:


表示已经与移民局确认,针对与一步到位186/187的3年工作经验要求将会在2018年3月实施。



接下来,移民政策实施将会按照以下步骤进行。



2017年7月1日之后将要实施的政策:

· 需要提供职业评估的职业将会增加

· 培训要求会将会提高

· 457签证将会要求提供无犯罪记录证明

· 457高薪$96,400豁免英文的条款将被移除

· 186/187一步到位的申请人年龄上限下调至45(针对于457转186/187的情况,年龄上限仍为50)

· 所有186/187的申请将要求英文水平等同于雅思4个6

· 职业清单将做进一步修改


201712月31日前会实施的政策。

· 移民局会搜集457及186/187持有人的税号,会与澳洲税务局共享税务记录,以确保这些签证持有者的工资不低于提名的工资。

· 针对于无法履行雇主义务(比如培训等)并且受到处罚的雇主,移民局将公布其信息


20183月之后将要实施的政策:

· TSS签证将会取代457签证

短期清单上的职业只能申请2年的TSS签证,在长期清单上的才能申请4年的TSS签证

短期TSS签证只能续签一次,不能转永居;持有长期TSS签证工作3年可以转永居

短期TSS签证费为$1150,长期TSS签证费为$2400

短期TSS雅思要求均分5,单科不低于4.5;长期TSS签证要求雅思单科不低于5

除了有国际自由贸易协定的国家之外,其他国家的申请人强制需要劳动市场测试

所有职业将会要求2年的工作经验

· 针对所有186/187的申请:

只有长期清单会适用

只有持TSS工作3年才能申请转186/187

针对直接申请186/187的申请人,均需要3年相关工作经验

所有申请人的年龄上限将降低至45

同样,对于培训的要求会更加严格


对于2017年4月19日以前持有457签证的人来说,将会提供过渡措施,具体细则会在年底或明年初公布



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